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Baker

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Tout ce qui a été posté par Baker

  1. Je pense que Kamenzi aurait pu jouer davantage. Après pour les jeunes, au milieu il y avait une grosse concurrence déjà entre pros, sur les côtés, ratao, chaibi, aboukhlal c’était quand même costaud. birman a eu sa chance mais a eu du mal à se montrer.hamulic idem. Il y avait pas beaucoup de place pour les recrues parce qu’elles paraissaient en dessous. Sierro je pense qu’il aurait pu s’en sortir.
  2. Je sais pas je comprends cette mentalité. Il faut raisonner à long terme, il s’épanouit en jouant pour son pays, il accumule de l’expérience et se frotte à des joueurs de très bon niveau. Moi je me plaindrais jamais d’avoir des internationaux meme pendant la Can.
  3. https://www.sofoot.com/articles/toulouse-pas-de-panique-la-situation-est-sous-controle Un article de connaisseurs. N'oublions pas qu'à aucun moment Comolli dit qu'il vire Montanier pour cette raison. Aucune raison n'a été officiellement avancée. C'est nous qui sur-interprétons faute d'informations.
  4. Si tu laisses un IA se débrouiller, elle fera n'importe quoi, parce qu'il y a toujours beaucoup de situations imprévues où il faut faire des arbitrages et les IA se révèlent assez bêtes. tu peux lui laisser la main mais souvent c'est vraiment n'importe quoi. J'ai une expérience professionnelle avec des algorithmes en tant qu'utilisateur et le gros du travail c'est de préparer correctement le travail de l'IA, de vérifier que le résultat est cohérent, de retravailler dessus encore et encore. Un IA non assistée par un humain est complètement co* NDLM insulte. ça me fait penser à ChatGPT on en fait tout un foin mais franchement, pour bien le faire fonctionner il faut y passer beaucoup de temps sinon ça ressemble vraiment à rien. Penser que la DATA a fait virer Montanier c'est quand même ridicule. Dans le pire des cas, on peut penser que l'équipe de direction a commencé à réfléchir il y a un bon moment, a préparé l'IA pour voir quelle serait la meilleure solution budgétaire et de performance sportive et compte tenu des différentes réponses de la data, parce qu'il n'y a pas une et simple réponse, la direction a pensé qu'il était plus efficace de travailler avec quelqu'un d'autre. L'autre scénario c'est que Montanier s'est montré frileux à l'usage de la data, il est quand même d'une ancienne génération, pas forcément réfractaire mais socialisée à des méthodes classiques et la direction l'a viré pour cette raison principale. Ils ont pu également pensé que Montanier aurait du faire mieux. En même temps, s'il avait été plus jeune, il se seraient probablement dit qu'il faudrait lui laisser une marge d'erreur, un temps d'apprentissage etc. Bref, je pense qu'ils ont ça en tête depuis longtemps. Ils ont vidé le staff issue de l'ancienne époque progressivement pour ne pas heurter les gens. Ils n'étaient pas prêts pour faire fonctionner à plein le modele du TFC et donc sont passés par des étapes intermédiaires, Garande et Montanier mais ils étaient déjà en train de regarder ailleurs. On peut dire que c'est inhumain tout ce qu'on veut, je l'entends parfaitement mais la force de Comolli et de son équipe c'est vraiment l'anticipation. Après est-ce que c'est bien fait, aucune idée. Comolli est convaincu qu'il sera pas loin du résultat espéré. nous on a pas accès à la méthodologie donc on ne peut se mettre dans une posture d'attente et d'observation. C'est pour ça que les gens qui savent déjà qu'il fallait pas faire ce qu'a fait Comolli vis à vis de Montanier me font bien rire. Comolli a le comportement exact de tous les acteurs du milieu, opportuniste. Montanier s'il avait reçu une très grande offre d'un grand club, il aurait pas fait de sentiment pour le TFC. 95% des joueurs raisonnent également comme ça. Les 5% restants c'est soit parce qu'ils sont vraiment très attachés à leur club mais c'est ultra rare, soit ils aiment pas le risque et préfèrent rester en terrain connu.
  5. Je pense que ça va être sa saison l’année prochaine. Il a besoin d’un gros renforcement musculaire, le reste il l’a déjà.
  6. Personne ne prétend que c’est absolument infaillible. C’est un outil pour optimiser des choix, une stratégie. Après il y a les blessures, l’adaptation, les relations, la personnalité etc. Pour moi, ce n’est que le début du processus, après il faut mettre les joueurs au niveau de la ligue 1 ou de la ligue 2. Il faut plutôt regarder les choses dans son ensemble. zanden son histoire ne semble pas terminée, tu as entendu comme moi, qu’il était gêné par un problème physique. Hamulic, je ne sais pas quels sont les plans du club pour lui mais il vient d’arriver. Tsingaras a peu été utilisé mais moi je l’ai pas trouvé catastrophique. Flemings bon ok, ça c’est une erreur de recrutement. et puis de manière générale, dans la philosophie de recrutement, on juge les joueurs à deux ans.
  7. Concernant la data on voit bien que les auteurs de cet édito n’ont rien compris à ce que c’est. La data ça n’existe pas, ce sont des humains qui sont derrière le parametrage et la programmation des algorithmes. Il faut pas l’oublier. Dire que la data a eu raison de philippe Montanier ça ne veut absolument rien dire.
  8. Après une hypothèse qui relève entièrement de la spéculation parce que je ne suis pas un insider mais le départ de montanier était programmé depuis décembre lorsqu’ils ont fait venir Carles. Ils estiment peut être qu’il a joué un rôle plus important que ce que l’on imagine dans les progrès de l’équipe. Après le truc de la femme de comolli qui aime pas montanier, j’y crois pas une seconde. Jamais les actionnaires accepteraient cela, ils sont pas la pour jouer à amour gloire et beauté.
  9. Ils ont pas intérêt à se louper. Si on arrive pas 9eme la saison sera un échec. 😂
  10. C'est clair que le communiqué est sec. C'est une erreur de communication manifeste, c'est clair.
  11. pour me faire l'avocat du diable, les joueurs du début de la saison n'avaient plus rien à voir avec les joueurs de fin de saison. Il suffit de prendre l'exemple de Van Den Boomen, au début de la saison, il a beaucoup souffert de la pression qui était exercée sur lui lorsqu'il avait la balle. En ligue 2, il avait le temps de regarder le jeu et d'adresser ses passes millimétrées qui en ont fait le meilleur passeur de ligue 2. Il ne pouvait plus jouer de la même manière parce qu'en ligue 1, t'as pas le temps de contrôler, de regarder et de la laisser passer quelques secondes avant d'adresser ta passe. bien souvent, le temps doit être beaucoup plus court et au fur et à mesure, on l'a vu réduire ce temps de façon impressionnante, une demi-seconde lui suffisait pour faire ce qu'il faisait en plusieurs secondes. Donc on peut imaginer que la progression aurait pu se poursuivre encore un peu pour s'adapter au niveau de la ligue Europa. Moi je pense que la force du staff du TFC est sa capacité à identifier les lacunes et de travailler avec les joueurs pour les corriger. Alors sans doute que ce n'est pas valable pour tous les joueurs, Ado n'a jamais réussi vraiment à adapter son jeu au niveau de la ligue 1 alors que c'était quand même un tueur en ligue 2. Dejagare lui est limité par ses capacités physiques liées à son âge... Mais pour Van Den Boomen, Spierings, Healey je pense qu'il y avait encore une marge de progression. Maintenant, ce n'est pas le modèle du TFC de conserver ses joueurs à tout prix. Mais en recrutant des nouveaux joueurs, le travail entrepris avec VDB ou Spierings va devoir être refait. La question est de savoir si ce travail va être réalisé suffisamment rapidement pour avoir de bons résultats tout de suite ou est-ce qu'il faudra une demi saison pour les mettre au niveau. Tout dépendra de leur niveau de départ et de leur marge de progression. Ce qui me rassure quand même c'est qu'on devrait être plus attractifs et avoir plus de choix de joueurs que lorsque nous étions en ligue 2 ou à peine promus en ligue 1. Je trouve le challenge plus qu'intéressant.
  12. En même temps c’est important dire qu’on avale pas tous ces bullshits. 😑
  13. Je pense que tu fais mine de ne pas comprendre ce que je dis. ça serait un échec si et seulement si le TFC voulait absolument les faire resigner. comment peux-tu supposer cela? C'est une hypothèse gratuite et pas du tout conforme avec ce que dit Comolli sur sa ligne stratégie vis à vis de la masse salariale. Pour Comolli, personne n'est indispensable, même pas toi. 😃 Et puis vraiment décentre toi, je ne lis pas tous tes posts et je n'ai pas d'obligations non plus à te féliciter à chaque fois que tu dis des choses intéressantes, ce qui peut arriver, je pense. enfin non je ne réagis pas en permanence sur tes posts qui posent problème, j'ai écrit deux ou trois messages et je ne ressens aucune frustration vis à vis de tes informations auxquelles, je n'accorde aucune valeur, mais ça doit être une déformation professionnelle de ne pas considérer les hypothèses non vérifiables. Ce genre de message ne fait que confirmer qu'actuellement, tu n'as aucune distance sur ce que tu représentes, c'est-à-dire pas grand chose vis à vis du club ou des supporters mais c'est pas un drame hein.
  14. Le terme "échec" est assez fort et je le perçois comme une exagération. Le club explore d'autres options que la prolongation et ne suit pas la politique précédente de prolonger les contrats à tout prix. Comolli a clairement exposé dans les grandes lignes sa stratégie et la méthode qu'il utilise depuis le début. Je ne vois pas en quoi il s'agit d'un échec de décider de ne pas conserver des joueurs à des salaires jugés inadéquats vis à vis de la capacité financière du club et du niveau sportifs de ces joueurs. Personne ici n'a accès à la boîte noire de la méthodologie de Comolli donc je ne vois pas comment on peut dire qu'il a réussi ou échoué. Il a ses raisons et tu n'as aucun accès aux motifs de Comolli donc je perçois ton discours comme du bruit insensé. Quant à la question de la virulence, tes propos manquent souvent de mesure et d'humilité. Tu sembles persuadé avoir des informations privilégiées par rapport aux autres et ne montres pas beaucoup d'ouverture à l'autocritique, mais très honnêtement, je fais partie des gens qui se fichent totalement de ces informations soit-disant privilégiées, vraiment ça ne m'intéresse pas et je ne leur accorde aucun crédit, il y a pas de source, c'est vague, ça n'a aucun valeur pour moi. Et puis franchement, tes certitudes inébranlables, ton messianisme à deux francs, c'est vraiment pesant à lire. Personnellement, je préfère observer, essayer de comprendre et éviter de porter des jugements hâtifs. Je ne suis pas suffisamment impliqué dans les détails de la méthodologie pour émettre un jugement, mais si je me base sur le passé, j'ai tendance à voir le travail de Comolli d'un bon œil parce que ça a l'air de marcher. Je perçois tes interventions comme un exemple de cet aspect irrationnel que Comolli mentionne souvent et dont il faut se prémunir. Le projet du club repose sur la rigueur et la constance, en se basant sur les données pour éviter les perturbations émotionnelles dans les choix.
  15. J’espère en effet que tu te réjouirais pas d’avoir tout faux quand même. Mon message était provocateur, je voulais montrer surtout à quel point ta virulence est absurde parce qu’à la fin si t’as tout faux et pour l’instant c’est bien parti, tes posts paraîtront un peu ridicule. Essaie de t’exprimer avec moins de certitudes, tes avis seront alors plus intéressants et la tu pourras parler de partage.
  16. Ça serait triste pour lui que le tfc soit encore européen l’année prochaine. Ou alors ça serait un très bon indicateur de ce qu’il ne faut pas faire vu qu’il se plante à chaque fois qu’il se radicalise
  17. En même temps, c’est bizarre parce que van den boomen spierings c’est du haut niveau. Dejagere est en fin de carrière je comprends. Dupé est très bon mais si le projet de jeu c’est d’avoir un grand gardien très à l’aise avec ses pieds je comprends aussi. Mais pas pour les deux hollandais.
  18. Cher supporter du Toulouse Football Club, Je souhaite prendre un moment pour revenir sur mon précédent message et apporter quelques précisions. En tant que président du club, j'ai été informé par notre algorithme statistique interne que ma réponse a réussi à convaincre environ 3% des lecteurs de partager ma vision du football. Je dois avouer que ce chiffre est relativement modeste, mais il est encourageant de voir que certains d'entre vous ont été réceptifs à mes arguments malgré mes compétences limitées en matière d'expression. Ce résultat confirme l'importance de communiquer efficacement avec vous, nos fidèles supporters, et de trouver des moyens d'améliorer ma communication dans l'avenir. Je tiens à vous assurer que je prends cet aspect au sérieux. Je continuerai à m'efforcer d'affiner mes compétences d'expression et de transmettre mes idées de manière claire et concise. Votre soutien et votre compréhension sont d'une importance cruciale dans ce processus. Mon objectif ultime est de faire en sorte que notre club progresse sur tous les plans, tant sur le terrain qu'en langue française. Nous continuons d'utiliser la data et l'analyse pour prendre des décisions éclairées et maximiser nos performances. Toutefois, je suis également conscient de l'importance de la communication transparente avec vous, nos fans, pour entretenir une relation solide et basée sur la confiance. Je vous remercie de votre soutien constant et de votre passion pour le TFC. Ensemble, nous poursuivrons notre quête de succès, en utilisant à la fois la puissance des données et une communication améliorée pour renforcer notre club et notre communauté. Cordialement, DC Cher interlocuteur, Je suis ravi de constater que vous êtes attentif à mon niveau d'ambition en tant que président du TFC. Votre commentaire m'a donné l'occasion de consulter notre algorithme interne et de réfléchir à une proposition intéressante. D'après nos calculs, une réponse comme la vôtre, exprimant le désir d'une ambition plus grande, est souvent associée à une expertise stratégique importante. Dans cette optique, je serais ravi de vous offrir un poste de directeur de la stratégie au TFC, à raison d'un quart de temps. Je vous prie d’excuser la lenteur de mon retour mais les commentaires de Casimir ont fait surchauffer l’algorithme qui a du se mettre hors service pendant quelques dizaines de minutes. En tant que directeur de la stratégie, vous pourriez contribuer activement à façonner notre vision globale, à optimiser nos performances et à nous aider à atteindre de nouveaux sommets. Votre ambition et votre expertise stratégique seraient des atouts précieux pour notre club. J'espère que cette proposition vous intrigue et vous incite à réfléchir à une possible collaboration avec nous. N'hésitez pas à me faire part de votre intérêt et de vos disponibilités afin que nous puissions discuter plus en détail de cette opportunité. Merci encore pour votre commentaire et votre passion pour le Toulouse Football Club. J'attends avec impatience votre réponse et l'éventualité de travailler ensemble pour réaliser nos ambitions communes. Cordialement, Votre Président du TFC, prêt à accueillir de nouveaux esprits ambitieux
  19. Qu'est-ce c'est con un supporteur. Je disais juste : Chers supporters du Toulouse Football Club, En tant que président du TFC, j'ai toujours été déterminé à mener notre équipe vers de nouveaux sommets et à atteindre des objectifs ambitieux. Aujourd'hui, je souhaiterais partager une décision importante que j'ai prise dans l'intérêt de notre club bien-aimé. Dans le monde du football moderne, la technologie et les données jouent un rôle de plus en plus essentiel dans le développement et la réussite d'une équipe. La collecte et l'analyse de données permettent de prendre des décisions éclairées, de réduire les incertitudes et d'optimiser les performances globales. Conscient de l'importance de la data, j'ai décidé d'adopter une approche résolument tournée vers cet aspect afin de maximiser le potentiel de notre équipe. Après avoir minutieusement analysé les données disponibles, j'ai réalisé qu'il était nécessaire de faire des ajustements au sein de notre équipe technique pour mieux correspondre à notre stratégie basée sur la data. Malheureusement, cette analyse objective a révélé une incompatibilité entre notre précédent entraîneur et cette nouvelle approche axée sur les données. Ainsi, avec un cœur lourd mais une conviction forte, j'ai pris la décision de limoger notre entraîneur précédent. Je tiens à souligner que cette décision ne reflète pas uniquement les résultats passés, mais plutôt l'incompatibilité entre la vision basée sur les données que je souhaite pour notre club et les méthodes de l'entraîneur en place. Je suis conscient que le licenciement d'un entraîneur est une décision difficile et que cela peut susciter des réactions mitigées au sein de notre communauté. Cependant, je veux vous assurer que cette décision est motivée par notre ambition commune de voir le TFC réussir à tous les niveaux. Nous devons nous adapter aux évolutions du football moderne et utiliser les outils dont nous disposons pour améliorer notre performance globale. Dans la même optique, nous avons également pris la décision de ne pas reconduire certains membres du personnel technique, car leur contribution ne correspondait pas aux performances attendues compte tenu de leurs coûts. Cela n'est en aucun cas un jugement de valeur sur leur travail, mais plutôt une mesure visant à optimiser notre efficacité financière tout en préservant notre engagement envers les objectifs sportifs ambitieux que nous nous sommes fixés. Avec ces changements, nous ouvrons un nouveau chapitre passionnant pour notre club. Je suis convaincu que l'utilisation judicieuse des données et une approche plus analytique nous permettront d'améliorer nos performances sur le terrain et d'atteindre les objectifs que nous nous sommes fixés. Je vous demande de faire preuve de confiance et de soutien dans ces décisions, car elles ont été prises dans l'intérêt supérieur du TFC. Nous avons une vision claire pour l'avenir et je suis déterminé à mettre en place les conditions nécessaires pour que notre club atteigne les sommets et réalise ses ambitions. Je vous remercie de votre soutien indéfectible et de votre passion qui nous inspire chaque jour. Ensemble, nous écrirons une nouvelle page de l'histoire du Toulouse Football Club, basée sur l'innovation, DC
  20. Non pas avant 5 ans, juste le temps de faire taire mes détracteurs, de gagner le championnat et d'arriver en demi-finale de LDC.
  21. En tous cas c'est sympa à toi de représenter le facteur irrationnel et émotif de l'algorithme de Damien Comolli.
  22. 01001. 11010, 10011. 11101, 01011, 00101. 11100, 00110, 11010, 01101. 10001. 01111, 01001. 10001, 01111, 01010. 00110, 11010, 01100, 11100. 10101, 10100, 01111, 01010. 00110? 01110, 01011, 01110. 10100, 10101, 01011, 00111. 01010, 01101, 10011, 11010. 10100, 11101, 00100, 01011, 10011. 01010, 11001, 11100, 00101. 11011, 01110, 00100, 10100!
  23. L’avenir nous dira si la politique de Comolli est bonne ou mauvaise, pour l’instant les résultats plaident largement en sa faveur. Il le dit depuis le début, la politique est menée avec la plus grande rigueur et cette politique es très informatique. Il cherche a prendre des décisions le plus rationnellement possible et ça il le dit depuis le début. En gros il estime que tel joueur ne vaut pas plus que tant. Si ce joueur veut plus et bien il sera remplacé par un autre joueur que la méthode redbird considère meilleur tout en respectant les lignes de notre budget. cette politique est difficile à tenir car justement l’irrationnel et l’émotif viennent bousculer la ligne stratégique. L’enjeu est de tenir bon et de continuer avec la méthode. les promesses sont belles, une neuvième place… si elles sont tenues, toutes ces critiques n’auront absolument aucun sens.
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